施工管理の給与明細
26歳・建築施工管理
- 業種：
- ゼネコン（社員数 5,001名以上）
- 居住地：
- 愛知県
- 資格：
- なし
| 年収（額面） | 500万円 |
|---|---|
| 残業時間 | 月50時間 |
| 休日数 | 月7日 |
57歳・土木施工管理
- 業種：
- サブコン・専門工事会社（社員数 50名以下）
- 居住地：
- 東京都
- 資格：
- 1級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士、1級管工事施工管理技士
| 年収（額面） | 500万円 |
|---|---|
| 残業時間 | 月0時間 |
| 休日数 | 月8日 |
給与が少ない 勤務時間は適正
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45歳・設備施工管理
せちゃさん
- 業種：
- 建築設備・建材メーカー（社員数 5,001名以上）
- 居住地：
- 神奈川県
- 資格：
- 1級建築施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、監理技術者（機械器具設置）
| 年収（額面） | 937万円 |
|---|---|
| 残業時間 | 月30時間 |
| 休日数 | 月8日 |
会社での評価が低いかもしれないです 海外出張がないのが不満
43歳・土木施工管理
- 業種：
- サブコン・専門工事会社（社員数 51～100名）
- 居住地：
- 長野県
- 資格：
- 2級土木施工管理技士
| 年収（額面） | 500万円 |
|---|---|
| 残業時間 | 月25時間 |
| 休日数 | 月6日 |
担当現場により拘束時間が短く、社用車で直行直帰が可能なのでまあまあだと思う 現場の状況に合わせてある程度、自分のペースで仕事が出来る
42歳・建築施工管理
- 業種：
- 戸建て住宅（社員数 1,001～3,000名）
- 居住地：
- 兵庫県
- 資格：
- 1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士
| 年収（額面） | 500万円 |
|---|---|
| 残業時間 | 月60時間 |
| 休日数 | 月8日 |
年収が高い業種ランキング
このランキングはセコカンプラス会員データを集計したものです。掲載求人の平均年収ランキングではありません。
30歳・電気工事施工管理
- 業種：
- ゼネコン（社員数 301～1,000名）
- 居住地：
- 大阪府
- 資格：
- 1級電気工事施工管理技士
| 年収（額面） | 500万円 |
|---|---|
| 残業時間 | 月50時間 |
| 休日数 | 月8日 |
給料が低い
58歳・電気工事施工管理
なおさん
- 業種：
- サブコン・専門工事会社（社員数 301～1,000名）
- 居住地：
- 東京都
- 資格：
- 2級電気工事施工管理技士
| 年収（額面） | 500万円 |
|---|---|
| 残業時間 | 月40時間 |
| 休日数 | 月8日 |
週休2日で考えると給与は一般的水準だと思う。 通勤にやや時間を取られてると思う。
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39歳・建築施工管理
猫背さん
- 業種：
- サブコン・専門工事会社（社員数 50名以下）
- 居住地：
- 埼玉県
- 資格：
- 1級建築施工管理技士、監理技術者（その他）
| 年収（額面） | 500万円 |
|---|---|
| 残業時間 | 月50時間 |
| 休日数 | 月5日 |
年間休日79日では全く休んだ気がしない。 有給を取りやすい会社の風土ではない。
30歳・土木施工管理
- 業種：
- サブコン・専門工事会社（社員数 50名以下）
- 居住地：
- 埼玉県
- 資格：
- 1級土木施工管理技士、監理技術者（その他）
| 年収（額面） | 500万円 |
|---|---|
| 残業時間 | 月45時間 |
| 休日数 | 月5日 |
給与は平均以上で車も乗り放題だが残業及び出張が多すぎる。休みは日曜と祝日だけだから良くもあり不満もあり みなし残業45時間がついてるのは今のご時世頂けないとおもう。働き方改革の兆しが無い。
52歳・電気工事施工管理
さんさん
- 業種：
- サブコン・専門工事会社（社員数 51～100名）
- 居住地：
- 山口県
- 資格：
- 1級電気工事施工管理技士、1級電気通信工事施工管理技士/監理技術者（電気通信）
| 年収（額面） | 500万円 |
|---|---|
| 残業時間 | 月10時間 |
| 休日数 | 月7日 |
普通だと思う 特にない
休日が多い業種ランキング
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28歳・設備施工管理
ヒューイさん
- 業種：
- 建築設備・建材メーカー（社員数 1,001～3,000名）
- 居住地：
- 埼玉県
- 資格：
- 2級管工事施工管理技士
| 年収（額面） | 500万円 |
|---|---|
| 残業時間 | 月35時間 |
| 休日数 | 月8日 |
同年代の中でも貰っている方だと思うし、定時昇給も必ずある。 ただ、能力や仕事量に見合ったものではなく、全員平均している印象。 今年度から内勤に変わり、基本的にはカレンダー通りに休めている。 出張は月の半分ほどだが、泊まりでも日当が出たりと負担の分の見返りはある。
39歳・土木施工管理
- 業種：
- サブコン・専門工事会社（社員数 50名以下）
- 居住地：
- 徳島県
- 資格：
- 1級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士
| 年収（額面） | 500万円 |
|---|---|
| 残業時間 | 月30時間 |
| 休日数 | 月4日 |
後継者問題があります。 なかなか若い作業員が見つからない。 やはり工期が気になり休みが取れない。 働き方改革は無意味です。
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賞与はもらえないので。 出張が多いが、移動時間も多く、残業が基本できないので、仕事がなかなか進まない