建築施工管理　 株式会社シミズ・ビルライフケア東海支社

・オフィスビル、商業施設、学校、病院、工場、マンション等の改修工事及び新築工事等の安全・品質・工程・原価等の管理
・建物・設備等の各種調査・診断・評価
・得意先への工事に係る提案・打合・交渉・契約等の業務
・得意先の建物に関する相談全般に対する助言・提案・対応
・災害時の緊急対応

雇用形態	契約社員
勤務時間	定型労働時間制 就業時間：08:30 〜 17:10
休日休暇	年間休日数122日／(内訳)完全週休2日制(土・日)祝日・夏季・年末年始／慶弔休暇、有給休暇
福利厚生など	健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 定年60～65歳選択制、再雇用最長70歳まで可、退職金制度（正社員転格後）、持ち株制度、企業年金基金、資格取得助成金制度、弔慰金制度、社内表彰制度、リロクラブ会員他

初年度の想定年収	430万円～510万円 （経験や能力に応じて優遇） 上記はあくまで想定される提示年収の範囲です。入社後の年収の伸び幅を示すものではありません。
諸手当	通勤手当（全額）、時間外手当、住宅手当（支給条件あり）20,000円～／月、資格保有手当 1級建築士：30,000円／月・1級施工管理技士（建・電・管）　15,000円／月、

愛知県名古屋市中区

東海支社に配属となります。

【必須要件】
以下すべての要件を満たす方
■普通自動車第一種運転免許
■工事現場での職務経験がある方

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■大手ゼネコンの100％出資の子会社において、ご自身の経験を活かしてご活躍頂けます。
■人事考課によって給与改定を行い、ご自身の会社への貢献度、やる気、努力を反映する給与体系になっています。管理職の年収は680万円以上です。
■東海支社従業員の大多数が中途採用者であり、前職の経験を活かしてご活躍されています。
■安定した経営で、転勤もないため、転職先で長く働かれたい方にとって、お薦めの求人です。

所在地	〒104-0031 東京都中央区京橋二丁目10番2号　ぬ利彦ビル南館
設立	1986年4月
資本金	1億円
社員数	1694人（2025年4月現在）

建物は“建てる”から“活用する”時代へと変化する中で、得意先や社会のニーズに対応し、施設管理(ビルマネジメント)とリニューアルをワンストップで提供する専門会社として成長してきました。
200年以上の歴史を持つスーパーゼネコン清水建設を中心としたシミズグループが培ってきた、技術とノウハウを駆使し、
施設管理(設備...管理、清掃、警備)、ＦＭ(ファシリティマネジメント)、ＰＭ(プロパティマネジメント)、省エネルギーやＢＣＰ（事業継続計画）のコンサル、劣化診断や耐震診断、設計、施工（新築・リニューアル）、ＥＲ（エンジニアリングレポート）など、ビルの長い生涯で求められるサービスを幅広く提供しています。

■建物・付属設備の増改築、改修、新築に関するコンサルティング・企画・設計・監理の受託及び工事の請負
■建物・付属設備の維持に関するマネジメント、設備機械の運転保守、警備業務その他管理業務の受託
■建物・付属設備の調査、診断、評価
＜沿革＞
2000年　リニューアル工事、ビルマネジメントの専門会社として清水建設...より分社独立
2005年　一級建築士事務所登録
2009年　四日市事務所開設
2014年　静岡事務所開設
2015年　三島事務所開設
2015年　シミズ・ビルライフケアを存続会社とし、シミズ・ビルライフケア東海、シミズ・ビルライフケア関西、シミズ・ビルライフケア九州のグループ4社が合併
2019年　カンパニー制を廃止。「（株）シミズ・ビルライフケア」東海支社へ変更